“No reclutas agentes. Diseñas la estructura humana de tu próxima gran expansión.”
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Carlos Menacho
Director General de ESEI • Broker RE/MAX SMART
Liderazgo de élite inmobiliario
La mayoría de los brokers esperan que el talento llegue por inercia. Los líderes de industria, en cambio, operan bajo un sistema de adquisición de talento tan riguroso como su proceso de ventas.
Rotación constante, agentes que no producen y un equipo estancado que consume tu tiempo sin generar rentabilidad.
Sin un sistema, el broker se convierte en un auto-empleado que "apaga fuegos" en lugar de un empresario que expande su imperio.
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